Los Cleveland Browns tienen un nuevo coordinador ofensivo en Tommy Reese. La organización se ha resistido a cambios radicales después de una temporada 3-14, y después de algunas semanas de pensar y discutir las cosas, es hora de que el enfoque cambie a las evaluaciones preliminares y la planificación de contratos.
Sabemos que los Browns probablemente agregarán dos mariscales de campo, al menos uno a través del draft. ¿En cuanto al resto? Esperamos para ver. En más de dos posiciones, no hay respuestas fáciles mientras Cleveland navega por el tope salarial y decide qué jugadores conservar, ya sea para 2025 o tal vez más.
ir más profundo
El nuevo OC de ‘Sharp’ Browns, Tommy Rees, ve las cosas a través de una lente más amplia
Con números de contrato de Over The Cap y un tope salarial proyectado para 2025 de $272.5 millones, los Browns deberían tener alrededor de $3 millones por debajo del tope de cara al inicio oficial del nuevo año de la liga el 12 de marzo con el dinero del tope transferido para 2024. Las modificaciones del contrato pueden ocurrir (y ocurrirán) antes de ese momento. Aunque los Browns necesitarán alrededor de $15 millones en espacio libre bajo el tope salarial para firmar la clase de draft de este año, de acuerdo con las reglas del grupo de novatos de la liga, la reestructuración reportada en diciembre del contrato de Deshaun Watson somete al equipo a otro proceso de reestructuración que liberaría… Acerca de 35 millones de dólares en 2025. Espacio.
Por lo tanto, la pareja tendrá cierta flexibilidad y ha demostrado una y otra vez que cargarán las operaciones y las reelaborarán para que las piezas encajen. No sabremos los números exactos ni cuántos movimientos son necesarios con respecto al roster actual hasta dentro de algunas semanas.
¿Qué movimientos son más necesarios que otros? ¿A dónde van los Browns al tratar de agregar nueva energía (y profundidad) a una plantilla que comenzó la temporada pasada como la más cara en la historia de la NFL? Tengo algunos sentimientos que me gustaría compartir a medida que nos acercamos a la toma de decisiones, y a continuación se encuentran mis primeros pensamientos sobre algunos de ellos.
En su mayoría, estas no son predicciones. Hay una opinión pública mixta en medio de algunas de las decisiones importantes y claves que el equipo tomará en el camino hacia el período de movimiento de jugadores de marzo y el draft de abril.
el gran paso
Estaría dispuesto a cambiar a Myles Garrett. Seré conservador al respecto en las próximas semanas y sería reacio a hacerlo por algo menos que un retorno considerable, pero buscaré ese retorno de un equipo dispuesto. Puede que lo haya.
El equipo de los Browns, sin mariscal de campo y generalmente sin rumbo, se encuentra en la etapa intermedia de las consecuencias de uno de los peores intercambios en la historia de la NFL. Para mí, el mejor camino a seguir es un reinicio de la plantilla que incluya agregar selecciones premium en el draft y volverse intencionalmente más joven y, al menos temporalmente, más barato. Dado que los Browns ya tienen las selecciones N° 2 y 33 además de una pila de 12 selecciones potenciales de draft, consideraría todo lo relacionado con el experimento de Watson como una pérdida y comenzaría a apuntar hacia adelante.
Sé que obtener dinero muerto es una parte necesaria a medida que los equipos construyen sus plantillas y extienden contratos. Sé que la capacidad anual de renovar los dólares del tope salarial combinada con las expectativas de que el tope seguirá aumentando hace que los equipos puedan maniobrar rápidamente para salir de situaciones de tope salarial que parecen poco saludables. Pero los equipos que hacen esto necesitan jugadores clave en posiciones importantes, y necesitan jugadores jóvenes (y económicos) en la plantilla.
Cuando miro los compromisos de la plantilla de los Browns, veo algunos caminos que conducen a un cambio rápido. Veo una línea ofensiva envejecida, talento insuficiente en la posición de habilidad y una defensa que tiene piedras angulares en Jarrett y Denzel Ward, pero hay algunos signos de interrogación en toda la tabla de profundidad.
Lo que haré es no tener miedo de aumentar la ya creciente cantidad de dinero muerto en el tope salarial este año, buscar agregar más selecciones tempranas en 2025 y 2026, y luego buscar mejores enfoques que incluyan linieros ofensivos talentosos pero envejecidos en el equipo. y el tackle defensivo Dalvin Tomlinson. Continuar aportando dinero no ayudó a los Browns a recuperar las selecciones de draft que renunciaron a Watson, y una atroz temporada 2024 (Jerry Jeudy fue la notable excepción) no ofreció mucha ayuda ni promesa para el futuro.
Jerry Jeudy, quien rompió el récord de recepciones de los Browns en una sola temporada con 90 y llegó a su primer Pro Bowl, ha sido un punto brillante de las adquisiciones del equipo en 2024. (Jason Miller/Getty Images)
Si los Browns quieren volver a gastar más que todos como su estrategia principal en 2026 y más allá, eso es genial. Acaban de terminar 3-14 con un diferencial de puntos peor que cuando terminaron 0-16 en 2017. Esta plantilla actual tiene demasiados huecos y demasiados jugadores (Garrett es una excepción obvia) que tienen contratos inflados y sobrecargados.
Voy a empezar a gastar dinero y a dar forma al futuro plantel lo mejor que pueda, reconociendo al mismo tiempo que la planificación de los últimos años no ha funcionado. La mejor esperanza de cara al futuro es simplemente reclutar al mariscal de campo adecuado. Así es como los equipos cambian su suerte, tanto de forma inmediata como a largo plazo.
Está (probablemente) aquí
No creo que haya muchas posibilidades de que los Browns realmente cambien a Garrett. Los equipos llamarán, y Cleveland puede escuchar, pero el cuatro veces All-Pro del primer equipo que hizo públicas sus frustraciones en diciembre probablemente sea en parte una reacción humana a la debacle de Brown y en parte una táctica de negociación. Si Garrett, de 29 años, les dice a los Browns que sería más feliz en Cleveland si fuera el jugador mejor pagado de la NFL, es posible que tengan que seguir adelante. Actualmente está firmado hasta 2026.
Entonces, ¿cómo será la primera fase de la temporada navideña? Los Browns encuentran un mariscal de campo puente, le dan a Jarrett un aumento y una extensión (posiblemente reduciendo su actual tope salarial de 19,7 millones de dólares para 2025), intentan reelaborar el contrato de Jack Conklin para retenerlo y luego deciden cómo ven no solo a Tomlinson, David Njoku y Wyatt Teller. Para la próxima temporada, pero después de eso con Njoku y Tyler actualmente solo firmaron hasta 2025.
La situación de Conklin es un poco complicada porque sus garantías están pagadas y los Browns podrían ahorrar $14 millones en el tope salarial de 2025 al cortarlo con una designación después del 1 de junio. Los Browns probablemente no quieran perder a Conklin, y no tienen una respuesta clara ya sea como tackle derecho o tackle izquierdo con Jedrick Wells Jr. dirigiéndose a la agencia libre después de dos temporadas acortadas por lesiones y Dawand Jones terminando su segunda. temporada consecutiva en la reserva de lesionados.
Conklin, de 30 años, regresó de una tercera lesión importante en la rodilla y jugó bien la temporada pasada. Joel Bitonio dijo que aún no había tomado ninguna decisión sobre su futuro como jugador, pero sus compañeros dijeron en diciembre que creían que Bitonio, de 33 años, quería jugar un año más. El seis veces Pro Bowler firmará durante la próxima temporada.
Para volver a ser un mariscal de campo novato, encontrar al jugador adecuado sigue siendo clave en todo el proceso. Creo que los Browns están esperando saber exactamente cuáles son los números del tope salarial de Watson en 2025 y 2026, pero está claro que el equipo está listo para seguir adelante y lo hará oficialmente a principios de 2026. ¿Cuánto dinero y cuántas opciones reales se necesitarán? El equipo tiene a la hora de encontrar… Sobre el veterano centrocampista en marzo sigue siendo incierto por el momento. Es poco probable que los Browns recuperen algunas de las garantías de Watson, pero asegurar el contrato devolvería al equipo dinero en 2026 y algunos pequeños subsidios.
ir más profundo
Brown le dio a Deshaun Watson lo que quería. Y ahora están pagando el precio.
Dado que el gerente general Andrew Berry ha sido bastante inflexible en cuanto a que los Browns no emprenderán una reconstrucción importante, creo que es justo pensar que pueden intentar combinar algunas soluciones inmediatas con algunas decisiones a largo plazo en los próximos meses, y luego seguir adelante con el proceso. primeras cuatro a siete semanas de la temporada para medir el progreso y el estado del equipo. En el improbable caso de que los Browns quieran negociar con Garrett, podrían conseguir algunos compradores en octubre, pero una extensión antes de esa fecha eliminaría todas las posibilidades de intercambio.
Mirando más abajo en la lista, octubre también puede ser el mejor momento para que los Browns cambien al esquinero Greg Newsome II, cuyo contrato de $13,3 millones está garantizado para todo 2025. Pero por ahora, los Browns parecen continuar resistiéndose a la idea de convertirse nuevamente en vendedores en la fecha límite de cambios en 2025. Los Browns podrían terminar con cinco selecciones de sexta ronda en el draft de este año después de que se les concedan selecciones compensatorias. , por lo que podría El equipo intercambió a dos de ellos en marzo para adquirir jugadores veteranos que fueron descartados o transferidos a sus equipos actuales.
Dado que los Browns no revelan mucho sobre el estado de lesión de Jeremiah Owusu-Koramoah en el futuro, estén atentos a cómo se maneja la posición de apoyador en marzo y abril. Los Browns sienten que recortar al profundo Juan Thornhill es inevitable, y tendrán que tomar decisiones sobre jugadores mayores como Jordan Hicks (límite salarial de 4,1 millones de dólares) y Shelby Harris (2,9 millones de dólares).
¿Qué pasa con el borrador?
Para mí, los Browns están casi obligados a comenzar el draft con un mariscal de campo en la primera ronda y un tackle izquierdo en la segunda. Estas son posiciones premium que generalmente se abordan mejor con selecciones premium, y Cleveland tiene necesidades evidentes en ambas posiciones.
Creo que es demasiado pronto para que el equipo se limite a un pequeño grupo de jugadores o a algún plan de draft específico. Pero eso cambiará rápidamente con el Senior Bowl la próxima semana y el inicio del NFL Scouting Combine a finales de febrero. Me parece poco probable que el equipo pueda encontrar una respuesta real en la posición de mariscal de campo en el montón de chatarra de marzo. Entonces, reclutar al próximo jugador podría ser el plan inteligente que también es una jugada casi obligatoria.
¿Tomar un liniero? ¿Cambiar hacia abajo y/o esperar a la segunda ronda? ¿Terminarás seleccionando al talento dual Travis Hunter? Simplemente creo que con la forma en que han ido las cosas y la importancia de la posición, los Browns casi tienen que elegir un mariscal de campo temprano en la primera ronda y hacer el mejor trabajo posible en los frentes de entrenamiento, personal y desarrollo para apoyarlo.
Si Perry y el entrenador Kevin Stefanski sienten que tienen que regresar a los playoffs en 2025 para conservar sus puestos, podría resultar en que el equipo gane más dinero a través de malas adquisiciones de agentes libres. La otra cara de la moneda es que encontrar al mariscal de campo veterano adecuado y con potencial podría ser el camino más rápido de regreso a la postemporada. No estoy seguro de cuál es la respuesta correcta. Hay mucho tiempo para profundizar en las necesidades y prioridades potenciales de Brown, pero está claro que la selección en los últimos años no ha sido lo suficientemente buena.
ir más profundo
Browns QB Tracker: ¿Qué opciones de veteranos en la agencia libre podrían ser interesantes?
Otros temas
Supongo que cuando llegue marzo, la representación de los Browns y Nick Chubb serán anunciados con algún tipo de mensaje vago y cuidadosamente redactado de que las dos partes planean reconsiderar un posible contrato más adelante en la primavera, después de que el equipo tome decisiones financieras más urgentes. . Con lo que se anuncia como una clase de corredores estelares y un mercado de agentes libres débil, no habrá mucho dinero ni una oportunidad garantizada para que el senior emerja en las primeras etapas de la temporada baja.
Si Chubb está sano, podría ayudar al equipo en el backfield de la comisión. Al esperar, tendrá tiempo de mejorar su salud y elegir el mejor lugar para él. Aún no sabemos si los Browns serán el mejor lugar y tampoco sabemos si serán un verdadero contendiente en la AFC. Esto es lo que Chubb debería estar buscando: un equipo de playoffs que pueda ayudarlo como corredor No. 2 (o No. 1B). Los Browns tendrán a Jerome Ford en el último año de su contrato de novato y presumiblemente también tendrán un corredor novato como parte de una ofensiva renovada después del draft, por lo que tiene sentido que todos los involucrados esperen.
Con esta clase de draft llena de ala cerrada y corredor y los Browns alineados para obtener 12 selecciones, tendrán que hacer adiciones en esas dos posiciones. El espacio de receptores abiertos también necesita más velocidad y profundidad, pero no estoy seguro de priorizar eso sobre la línea ofensiva. Hay receptores abiertos en cada draft. No debería ser tan difícil encontrar un par de buenos jugadores, y alguien que realmente pueda atrapar los despejes, como lo hizo parecer Brown.
(Foto: Nick Cammett/Getty Images)
